ЭФКО

У меня неоднозначное отношение к этой конторе. С одной стороны встречаются недовольные отзывы и сотрудников, и кандидатов. А с другой стороны нечего судить о том, чего сам не пробовал. Сейчас у меня стоит выбор между двумя компаниями. Вторая попроще. Но там и условия похуже. И заработок. Дал себе недельку на раздумья

Здесь многие начинают карьеру с самых низов. Поэтому знают все процессы с начала и до конца. В этом я вижу огромный плюс. Будешь вести людей за собой, предлагать идеи, проявлять инициативу, и если коллектив адекватный и начальство, то это не останется незамеченным, возможно повысят или дадут в нагрузку какой-нибудь проект, который нужно будет выполнить по максимуму и не упасть в грязь лицом. Как и везде компания предлагает нормальное трудоустройство по тк, оплачиваемую стажировку, отпуска и прочие. Из минусов: мало времени на подготовку и адаптацию, серьезные штрафы за опоздания и неверное, слишком длинное тестирование.

Это компания для амбициозных и целеустремленных, здесь инфантильность не прокатит. Поэтому нытикам и хлюпикам лучше время не тратить на борьбу со своей ленью, все равно в ритм не впишитесь. Работаю 1,5 года в должности специалиста отдела, за это время прошла обучение, сейчас как руководитель завершаю проект по развитию производства, за который должна получить неплохую прибавку к ЗП!!!! На Новый год куплю родителям подарки, о которых они давно мечтали!

Компания внимательно относится к обучению сотрудников. Фундаментальные знания, опыт которые дает компания сложно получить где-либо еще, а остаются они с тобой на всю жизнь и помогают расти по карьерной лестнице внутри компании. Отличный коллектив, ребята друг друга поддерживают и помогают. Советую.

Я даже подал резюме в эту организацию в Алматы, но очень быстро передумал, решил написать почему. Завод у них правда далеко находится, но мне помогли добраться. Территория большая, чистая, даже небольшую экскурсию по производству провели. А потом был кошмар, усадили за компьютер на тестирование. Проторчал почти три часа отвечая на такие вопросища, просто ужас. Во-первых, уж очень личные вещи спрашивают, во-вторых, вопросы повторяются. Может конечно в России это нормальная практика, но мне так не показалось. Вероятно, не стоило рубить с плеча. Условия у них отличные по зп, даже получше чем у некоторых известных Алматинских, обучение есть на родине компании, мобильную связь компенсируют, выплачивают премии, если работа сделана отлично. Сейчас устроился в местную контору, и уже жалею, что с ТОО Эфко АЛМАТЫ тогда погорячился, буду пробовать еще.

Работаю на производстве компании. Нареканий к компании не могу сказать, что много есть. Форму выдают, в бытовках есть у всех свои шкафчики, условия – стерильно чисты в цехах, необходимый инструмент всегда есть под рукой, работаю наладчиком. За вот мое время, оплату никогда не задерживали, ну а штрафы, это такое дело, опоздал –тогда получишь. Главное, соблюдать все правила, не косячить, на обед строго по расписанию. На входе-выходе всегда проверяют контролеры. По началу странно это, но потом привыкаешь. ЭФКА нормальная организация, все по трудовой, можно даже и повышение до старшего смены получить, если конечно себя хорошо проявлять. Нравится коллектив, все толковые мастера и помочь могут, и совета дать.

Кому не лень трудиться и обучаться здесь понравится. В этой организации работает сестра уже третий год, а я только на испытательном сроке. Меня очень подкупает то, что тут тебя не бросают как во многих компаниях разгребать чужие дела, а всему постепенно обучают, организуют выезды на заводы в Алексеевке, дают лекции по технологии производства. К компании привыкаешь, конечно до сестры мне еще далеко, она прошла курс на Лимане, потом почти год работала на Тамани и в Алексеевке, да и карьера у нее за такой короткий период серьезно взлетела. Но мне есть куда стремиться. Не зря говорят, человек место красит. Просто это моя первый опыт в таком холдинге, где с тебя спросят ровно столько, сколько должны, где если вы работаете командой, то результат зависит от каждого.

Да, даже на испытательном я частенько задерживаюсь, но как еще можно узнать ответы на интересующие вопросы, и как научиться тому, что твои коллеги, такие же молодые ребята по 24 года решают в два счета. Мне нравится то, чем я занимаюсь, хотя агропромышленность для меня совсем новая сфера. Здесь очень серьезно подходят к персоналу, поэтому и ожидание ответа не так страшно, оно того стоит.

Последний год учусь на технолога по пищевой промышленности, сейчас прохожу практику в компании. Проживаю в Алексеевке, поэтому о компании давно знаю, а вот на производствах ранее побывать не довелось. Сейчас практикуюсь непосредственно в лабораториях, и сказать, что я в диком восторге - ничего не сказать. Идеальная чистота и стерильность, новейшее оборудование. Практиковаться, а тем более работать здесь одно удовольствие. Положительно хочу отметить наставников. На практикантов не забивают, как это делают во многих организациях. Доверяют все постепенно, объясняют. Кроме того, мое пребывание здесь тоже будет материально поощряться, а это очень приятно. Надеюсь сдать итоговый экзамен и практику, показать отличный результат своей работы и все-таки стать сотрудником этой компании.

Сначала я не хотел это писать, но подумал, что эта информация должна быть доведена до соискателей которые ищут информацию. Мой отзыв касается компании Эфко в Воронеже. Что меня парит больше всего, что народ то и дело набирают и набирают. Складывается впечатление, что на HH больше нет других компаний. Конечно, компания предлагает одни из самых высоких окладов, премий, действительно хорошие условия труда, но всегда будет то, что не придется по вкусу людям.

Первым звоночком стало тестирование - потратил 2,5 часа на тест, результат которого тебе не скажут даже когда станешь сотрудником. Ко всему еще и приехать придется минимум два раза к ним в офис – на собеседование с руководителем. Кроме того, у них есть требование прохождения медосмотра, а если я никогда не буду на пищевке, то зачем это мне!? Хорошо, что хоть эти траты компенсируют в первой же зп. Народ тут в основном до 35 лет работает, и меня просто поражает это количество молодых начальников и руководителей отделов - 27 -28 лет. Можно сказать, еще только университеты как 5 минут закончили, а уже рулят. Конечно, может моё мнение как сноба, но считаю, чем старше, тем опытнее, справедливее и без максимализма. сюда берут далеко не всех, и это известный факт.

Смотрят в первую очередь на ваши мозги, если в голове пусто, то вряд ли добьетесь какого-то супер успеха. В этой конторе работает пара моих знакомых, и судя по фото в соц. сетях дома они почти не бывают - конференции. Выезды, перелеты за границу, полный набор, вся жизнь в работе и на работе. Конечно, большинство из них хвалят, зовут в компанию. Но зачем мне такая головная боль? Срочные задачи, лишний раз кофе не пойти попить, дресс-коды, постоянно в пути или в офисе до заката. Конечно, уровень зп с моим не сравнить, но зато я не забиваю голову себе такой ерундой как история компании, технологии производства, коммуникации. Зарабатываю, и вроде хватает, хотя вот за границей никогда не был, как коллеги из ЭФКО, но каждому свое, я париться так не желаю.

Начальник нашего отдела сам начал с простой должности - активный, умный, самодостаточный, обязательный, сегодня ему 25 и он - руководитель. Что еще...зарплата белая, должностные обязанности понятны (слушайте внимательно на собеседовании и задавайте вопросы), можно участвовать в проектах и получать дополнительные выплаты к ЗП, переработки оплачиваются.

Ну, про Эфко кто только не слышал, чуть ли не со всей страны сотрудники отзывы про эту компанию оставляют. В Группе проработал полгода, из них три месяца на испытательном сроке. Не компания,  а университет, все время нужно что-то сдавать,  учить,  читать,  на лекции в замки ездить. А работать кто будет? Работу с нас тут тоже трясли, не выполнил кпг и все, штраф. Я то искренне верил, что в большом холдинге и спрос будет меньше, на всех размажут нагрузку и все, сиди чай пей, да мышью щелкай.  А тут, и комитеты, и собрания, командировки чуть ли не каждую неделю, почти забыл, как это приходить в 18-00. Тут вовремя не уйдешь,  как прилетит какой-нибудь расчет,  что засядешь и будешь до позднего вечера в нем копаться. Не знаю, кто-то в восторге с такой работы, потому что вовремя платят и по ТК оформляют, а мне и даром не нужно. Потому что жизнь проходит, а тратить ее на решение задач совсем не хочется. Конечно, смотришь на коллег, которые по года 2-3 отработали - жизнь удалась, и машины есть, и жилье планируют приобретать-  воодушевляешься, но как только наваливается такой пласт, что кроме выходных ничего не хочется, какой уж там карьерный рост. Может конечно, я ошибаюсь и в свои 22 надо бы пахать как лошадь, но к такому стремительному темпу как здесб я не привык. Многозадачность явно не мой конек, и даже не уверен, что этот навык мне вообще пригодиться.

Устроилась сюда честно сказать, глядя на соседку по дому. Спросите. Причем здесь соседка? А при том, что в ЭФКО она пришла годом ранее и уже летом каталась на новенькой Шевроле Круз. Вот тут-то у меня взыграло! Ведь, я же специалист со стажем работы и сижу на винзаводе, завися в зарплате от сезона! Караул! Заполнила анкету на должность в лабораторию, прошла тестирование, несколько собеседований и меня пригласили работать. Первые 2 месяца поверить не могла, что предприятия бывают такими) мое предыдущее место работы особыми условиями не отличалось)) А здесь все для людей – есть оборудованные комнаты для обеда, чистая территория, современные корпуса и оборудование, лаборатория оснащена по всем стандартам. Планирую летом слетать в Италию, мир посмотреть.

Тоже оставляю свои отзывы и рассказываю свою историю. На ЭФКО Косметик проходила летом практику от ВГУИТ, потом предложили остаться, и я согласилась, ведь сама родилась в Хохле, а в Воронеже училась. Если рассматривать дорогу до работы, то мне до завода рукой подать. Производство все модернизируют, закупили новые линии, благоустраивают территорию. Мне нравится коллектив нашего центра прикладных исследований, все общительные, позитивные.  Когда была практикантом мне достаточно времени уделяли, помогали, объясняли, как работать с той или иной установкой, как заполнять технологические карты и многое другое. В компании я для себя вижу перспективы, можно стать технологом, инженером по разработке продуктов, а вообще главное конечно ваше желание. Еще совсем недавно была в инновационном центре, вот там совсем рай для разработчиков олеохимического направления, половина оборудования я только в интернете видела, а тут пожалуйста – работай, разрабатывай, тестируй. К каждому тестированию продукта очень с трепетом относишься, и чувствуешь поддержку коллег, для меня это всегда было приоритетным. Тем, кто говорит, что производство, заводы это бесперспективно, стоит приехать в Алексеевку или на Тамань, и посмотреть, сколько молодежи там трудятся, сколько из  них  к своим 25 стали руководителями. Поэтому верю, у на нашей площадке в Хохле есть большие перспективы, а рост в компании — это не миф. В учебном центре совсем недавно проходил конкурс «лучший в профессии», и я за всего год работы в компании вошла в пятерку, и это очень приятно, и мне бы не хотелось оставаться на достигнутом. Компанию к трудоустройству рекомендую, для многих — это отличный шанс найти свое место в жизни.

У меня отец ушел с завода с хорошие пенсией, а это сейчас очень важно. Обеспечил себе какую-никакую безбедную старость. Я тоже решил пойти по его стопам, прошел курс в учебном центре эфко и был принят сначала как стажер, а потом мне предложили трудоустройство. Я согласился, и теперь точно понимаю на что отец потратил годы работы. Таких заводов как у компании надо еще поискать -  идеальная чистота, порядок на каждом объекте, новое зарубежное оборудование с которым очень интересно и в тоже время сложно работать. Сотрудникам выдают форму, обеспечивают набором инструментов, в общем все-  чтобы ты работал. О компании могу сказать только хорошее – стабильно получаю зарплату, если есть необходимость с удовольствием выхожу в дополнительные смены -  все оплачивается, а деньги не лишние. Не считаю, что завод для парней это что-то не перспективное, наоборот, тут не только руками надо работать, но и головой. В этом году принимал участие в конкурсе в Учебном центре, успешно прошел все задания и повысил свой разряд, волновался конечно, но получилось. Что мне нравится в работе так, это подход к людям. Когда пришел на практику, меня не бросили - на, делай, разбирайся сам. Наоборот закрепили наставника – сотрудника с большим опытом, натаскивал нас с ребятами по всем фронтам, и журил конечно за ошибки и промахи, а без этого в начале никуда. Сейчас все выполняешь на автомате, настолько четко все отработано, что даже не верится, что все легко получается. Знаю еще есть новое направление   работа в Инновационном центре, хочу себя попробовать как конструктор, мне это интересно, надеюсь пройду отбор. Тем, кто готов работать и зарабатывать, а не на шее сидеть компанию рекомендую, т.к сам работаю и очень доволен.

Я по натуре экстраверт, мне необходимо постоянное движение и общение. Поэтому и выбрал ЭФКО. Именно здесь могу реализовать свои лидерские задатки, применить на практике знания, которые получаю в процессе дополнительного обучения. Не представляю, как можно весь день просидеть за монотонным процессом. Здесь планируешь свою загрузку в течение дня, принимаешь решения, насыщенный рабочий процесс - как адреналин, без которого уже не сможешь жить.

Компанию рекомендую. В Воронеже не так много компаний, где действительно тебе могут создать нормальные условия труда, платить вовремя деньги и причем не копейки. Знакомство с компанией у меня началось 2 года назад, они провели для нашего курса день открытых дверей. Перед тем как пойти на это мероприятия мне было интересно, что же за эфко такое, отзывы были крайне жуткие – что условия адские, люди не слишком адекватные, при этом на сайте компании, наоборот писали про победы сотрудников, наращивание мощностей. Решил сходить ради любопытства. Удивился, красивый стильный офис, перед нами выступали молодые руководители, некоторым даже тридцати не было. Это меня сильно зацепило, решил, а почему нет, почему не попробовать прийти заполнить анкету и указать, когда смогу приступить к работе.  Окончил вуз, и в тут как раз была вакансия по моему профилю. Пошел все этапы, мне кажется радости такой никогда еще не было. Взяли сначала на испытательный, и хочу сказать стереотип «забудь все чему тебя учили в университете» это точно не про эту компанию, на первоначальные знания тоже смотрели и где-то в работе мне даже очень помогли. Потом мне предложили пройти обучение в школе менеджмента, сразу скажу, те бредни что пишут про нее, все наглое вранье. Красивое место на берегу реки, замки как из фильма про рыцарей, сверхскоростное и мощное оборудование в лабах, не во многих профильных компаниях есть такое. Лекции – это особая фишка, здесь за курс вас научат много чему: основным вехам компании, как и из чего производится брендовая продукция, в рамках практики мы даже на производстве были, и когда изучали кондитерские жиры, занимались выпеканием печенек и круассанов, чтобы лучше понимание было что и для чего. В целом интересно, хоть и сложно. Сложно было побороть свою лень, ведь считай только от лекций отвык, а тут на тебе новые. Но я справился, также здесь все-таки чувствуется поддержка, ребят на обучение взяли из разных площадок компании – Краснодарского края, Алексеевки, даже из Казахстана ребята прилетели учиться. Все это время я считаю прошло не зря, я по-новому стал смотреть на работу, на сложность поставленных передо мной задач. Что стоит отметить, то что после обучения мне дали небольшой проект, который мне предстояло вести, взаимодействуя с другими дивизионами. Стоит сказать, если раньше в себе сомневался, то после Лимана, кажется могу найти общий язык с любым человеком. Конечно, и в заработке не остался обделен. Но в свою очередь хочу предупредить тех, кто думает, отучился – можно ручки сложить, нет, наоборот будете пахать пуще прежнего, будет много интересных, сложных задач, и уж если вам доверили, значит уверенны, что вы справитесь. Да, и отказываться как –то глупо. Так, в целом за 2 года поменялась моя жизнь с работой, желание уйти, даже когда сложно не возникает, хотя местами кажется всё -  выжат как лимон. Но работа  есть работа, сам выбрал, но тут нормальный коллектив,  может даже поэтому и оставаться после рабочего дня не так обидно,  парятся все  без  разбора,  но свои обязанности выполняют на отлично.

Пишут о них везде разное, в городе также кто что рассказывает. Но я выслала резюме им, на этой неделе позвали на собеседование и тесты какие-то пройти сказали. Учусь на последнем курсе эконома, маркетологом буду. Решила попробоваться именно к ним потому, что обещают научить и взять могут даже без опыта. Мне важно, чтобы компания обучала, так как в вузе нам тока теорию рассказывали. В Воронеже не очень-то с компаниями, где маркетинг – это не просто размещение рекламы, а еще анализ, создание продукта. Персонал по телефону тоже понравился, даже речь менеджера отличается от сотрудников мелких конторок, которые звонят и разговаривают колхозно.

О компании ЭФКО не так много слышала у нас в Алматы, но решила все-таки откликнуться на вакансию. В итоге пригласили на собеседование к себе в офис, он кстати находиться там же где и завод. Комната для собеседований очень красивая, белоснежная, девушки из подбора очень вежливые. Мне сразу рассказали о компании, что она очень известна в России, и имеет несколько заводов, а в Алматы недавно открылись. Потом было тестирование почти 300 вопросов, вот это конечно тихий ужас, какое-то бесконечное количество и на разные темы. После теста мне сказали перезвонят.  Я ждала и уже начала волноваться, но прошло для три и меня пригласили на собеседование с руководителем по Skype. Как оказалось, это будет двойное подчинение - начальник отдела в России, и директор в Алматы. Но это меня не смутило, потому как компания предлагает неплохие перспективы для молодых сотрудников и даже обучение.  По итогу через пару дней меня взяли, устроили по трудовой книжке, и началась социализация -  обучение. Кстати, когда пришла, то мне выдали рабочий ноутбук, и предоставили полностью оборудованное рабочее место. Конечно офис не такой красивый как хотелось бы, но с учетом что компания молодая, это не такой серьезный минус. В целом работать приходиться много, и задачи иногда очень тяжелые, но мою работу хвалят, я очень стараюсь выполнять все вовремя. Недавно предложили даже съездить в Россию на обучение, и я очень надеюсь, что меня одобрят. Что касается завода, то там тоже неплохие условия работы, сотрудникам выдают форму, обеспечивают питанием в столовой, поздравляют с праздниками и выдают наборы продукции. А, например, в прошлом году компания проводила акцию «вместе в школу», где поздравляла первоклассников из районов, такое отношение даже у местных компаний редко встретишь, а здесь это есть. И для меня такие мелочи в отношении людей важны, а что касается работы, пока всем довольна, есть куда расти и надеюсь все сложиться.

Работала в компании «ЭФКО» маркетологом по продукту и слава Богу, что ушла оттуда. У них заводы открываются быстрее, чем торговые центры в воронеже. Постоянно растет ассортиментная линейка, работы все прибавляется и прибавляется, а работать кому? Думают, что если они увеличат зп сотрудникам и возьмут несколько новых людей, то можно с этим справится??!! Если вы готовы впхаивать днями и ночами, то welcome ! вам тут будут очень рады, и зп хорошую заплатят, и через несколько месяцев повышение заслужите. Единственное о чем я жалею, распрощавшись с этой компанией, что некоторые проекты были действительно интересные и работа в них приносила удовлетворение от того, что делаешь и видимый результат.

Меня часто спрашивают о работе в компании, т.к. и продукцию многие покупают, и в соц. сетях я часто размещаю фото с командировок и мастер-классов. Это несомненно приятный момент. В компанию я пришла 2 года назад, и для человека который только защитил диплом и пришел в такой крупный холдинг кажется это большой шаг в жизни. И это чувство не покидает меня и при работе. Каждый раз читая очередную небылицу о серых зп, несправедливости или штрафах, мне и в правду удивительно… За время моей работы ни с чем подобным не сталкивалась. Наоборот, приходя в Эфко, ты понимаешь, что здесь работать могут только люди с горящими глазами, которые докопаются до самой сути, если это требует задача, готовые прийти на помощь не только подсказкой, но и делом. Конечно, можно поспорить, что не во всех филиалах так, но в УК мне с коллективом повезло. При этом атмосфера конечно влияет на работоспособность, в компании созданы все условия -  начиная с комфортной мебели, когда твоя работа сидячая в основном, а за осанкой надо следить в независимости от возраста, вежливых контроллеров на ресепшене, и заканчивая картинами с временами года, абстракциями, чтобы ты мог переключиться, снять напряжение. Сказать, что как только вы придете карьера пойдет в гору быстро, будет нечестным. Объясню почему, всему надо учиться, и это совсем не зависит всезнайка ты или новичок. В компании постоянное развитие – семинары, лекции, встречи, по себе скажу, после ряда таких мероприятий чувствуешь подъем не только профессиональный, но и личностный. Насколько знаю, компаний в которых нормальным считается помимо оклада дать возможность заработать дополнительно можно пересчитать по пальцам. На Эфко это можно, даже нужно, все разработки, задачи, все идет не просто так, а на общее дело. Понравиться компания вам или нет, сказать сложно, так как у каждого представление о будущем, карьере совершенно разное, если хотите работать и зарабатывать, путешествовать и учиться у сильных и лучших, то велком к нам.

ЭФКО – школа жизни. Часто слышу разное о компании, и решил впервые за 2 года написать отзыв. Со всей честностью люблю свою работу. Попал в компанию после «ярмарки вакансий», тогда еще учился на 5 курсе, писал диплом и задумывался о дальнейшей жизни. На мероприятии просто заполнил анкету, и через пару-тройку дней мне позвонили. Пришел пособеседовался, решал тест, мне вправду казалось, что после него меня точно не возьмут, так как многое не знал, например, о политике, географии, и вообще не думал, что пригодятся такие знания. После этого, через несколько дней был контрольный звонок от подбора и приглашение на встречу с начальником. Готовился к куче вопросов, проигрывал в голове варианты ответов, но подобного не ожидал. Меня встретила приветливая, молодая девушка, расспрашивала в основном про диплом, и то, чего бы мне хотелось от работы, потом дала задание по просчетам и презентации, тк хотел пойти в аналитику. Справился, взяли. Работа действительно приносит радость, ведь занимаюсь любимым делом, плюс вот недавно ездил на обучение. В компании приобрел уверенность в себе, научился не стесняться задавать вопросы, хотя очень долго с этим боролся. Коллектив просто прекрасный, молодые ребята все на позитиве. Да, у нас бывают авралы, когда пыхтишь над заданием битый час всем отделом, но это сплачивает, показывает где надо «подтянуть хвосты».  Поэтому студентам, рекомендую приходить все-таки если вас приглашают, возможно для кого-то это хороший шанс выбиться в люди и достичь результатов, которых не ожидаешь.Что улучшить: сделать справочник с контактами и фото, иногда в работе этого очень не хватает. 

С устройством в Эфко мой мир перевернулся с ног на голову в хорошем смысле. Во- первых молодой целеустремленный коллектив,  программы социализации, здесь постоянное обучение  и даже несколько учебных  центров есть. Лиман, вообще потрясающее место, и по красоте, и по тем знаниям и навыкам которые мы там получили. Не спорю, иногда было очень тяжело, например, разбираться в химии,  технологиях  производства,  просчетах,  но оно того стоило. Так получилось, что наш курс был один из сильных и многие повысили свои статусно –ролевые позиции, и  это очень здорово для российской компании!   Тем, кто хочет проявить себя, не боится много пахать, действительно лучше места не найти. За 1,5 года работы смогла попутешествовать по России по рабочим моментам, несколько раз была в Казахстане, перелеты, размещение в гостиницы, приличные суточные, об этом заботилась компания, а от меня требовалось показать первоклассный результат работы.  В общем хорошая компания, и если действительно есть голова на плечах и желание развиваться, проявлять себя, то смело откликайтесь. Из минусов, пропускная система, фиксированный перерыв, но к этому привыкаешь. Конечно так свободно как некоторых компаниях не передвигаешься, да и не принято тут, ходить туда- сюда осуждать, все по скайпу.

Прочитала очень много всякого про компанию ЭФКО и когда мне позвонили из подбора персонала было даже большое любопытство узнать, что же там на самом деле. И вот я пришла. Находятся они в центре города, что мне, например, очень удобно. Офис красивый,не буду лукавить. Конечно, собеседование долгое- тест занимает время, но не могу сказать, что меня он сильно напугал- обычные вопросы по определению личности, многие просто раздувают из мухи слона в интернете. Менеджер по подбору персонала очень приятная девушка- на все вопросы отвечает,улыбается – перезвонила тогда когда обещала.  Короче работаю уже 4 месяца – не знаю, зп в срок, коллеги приветливые, помогают все. Может люди просто любят поныть на пустом месте.

Меня привлекло, в первую очередь, доброжелательное отношение девушек в службе подбора. Общение проходило в конструктивной и спокойной обстановке, меня не просто направили заполнить анкету, а общались со мной о моих карьерных и зарплатных ожиданиях, рассказали о бесплатном обучении в компании.. Первая встреча длилась 1,5 часа, но за это время я уже четко поняла, что хочу здесь работать. Абсолютно каждому сотруднику открыт путь для карьерного роста, уровень заработка зависит только от тебя самого.

Нормальная компания –идите.  Условие одно: нужно дружить с дисциплиной -тада все получится) Сам правда ушел во время испытательного))))))Но меня напрягла дисциплина - опаздывать нельзя, задачи делать не просто вовремя, а еще и быстро, чай на рабочем месте нельзя пить –мол по технике безопасности запрещено же. Ушел в небольшое рекламное агентство в итоге. В зп потерял и она теперь не вся белая, зато график работы стал более свободный.

Я вообще по образованию специалист по подобру персонала, но когда закончила институт, то найти работу по специальности мне не удалось. Пришлось устроится в банк, там поработала почти год и поняла, что цифры и подсчет чужих денег – это вот вообще не мое. Мне приходилось просчитывать полную стоимость кредита, суммы переплат и тд, что мне дико не нравилось. Начала искать работу, знакомая посоветовала в эфко сходить. Я очень волновалась, тк у меня опыт только банковский и все.Тут как оказалось, все не так страшно, всему можно научится. Меня взяли- работаю по специальности теперь, учусь. И сложно, конечно, надо и вакансии успевать закрывать и учится, но зато получаю тут знания на деле, так сказать. Плюс была уже и в командировках- на Тамани подбирала персонал. Для человека без опыта работы по специальности –я  хорошо получаю и главное оформлена по ТК, что для меня важно.

Я здесь много всего прочел об ЭФКО, поэтому вставлю свои пять копеек. Компания действительно очень большая и мощная. Одно дело об этом слышать, другое – видеть своими глазами. Я был на всех производственных площадках компании (Алексеевка, Тамань, Казахстан) и отлично представляю масштабы компании. Так что к поиску и развитию сотрудников подходят очень серьезно. Ну это понятно абы-какие работники никому не нужны. Поэтому все, кто жалуются на тестирование, вы либо не проходили собеседование в крупных компаниях, либо не уверены в себе и своих силах. Обучение в школе менеджмента Бирюч я тоже проходил. Вот для меня это было настоящим подвигом - работа, семья, ремонт в доме, а тут еще что-то учить. Думал, с ума сойду, но ничего, живой. Сразу после обучения перекинули на более серьезный проект. Тяжело, ответственности навалилось больше, но такие задачи закаляют.

8 августа была в этой компании на собеседовании. До этого приезжала еще на тестирование, оба раза сильное положительное впечатление, все отлично организовано – специалисты HR работают четко, кабинет для собеседований был отлично оборудован, так все светло, уютно. Руководитель тоже понравился, хотя и чувствовалась строгость - я так поняла, самый главный в HR отделе меня лично собеседовала, задавала вопросы по существу, и было видно человеческое отношение, не только формальность. Устраиваюсь менеджером по PR, на первых порах обещают ЗП 60 000, но много рассказывали про программу карьерного роста -  очень здорово, что у них там так реально получить повышение, если к работе относиться соответственно. Вдохновилась, хочу работать! Ответ обещали дать до конца следующей недели, очень жду, что он будет положительный.

Надо быть конкретным? Чего хотите? Если хороших условий труда, достойной зарплаты и при этом много нестандартных задач –вперед. Если отсидеть по-тихому и скорее домой к милому под крылышко и в кино или на дачу цветочки сажать – наверное, не тратьте время. Когда работала у них в продажах, видела, что второй вариант сотрудников не приживался. Тяжко им было. Ныли, ныли и ныли.

Как полагается начиталась жутких отзывов об этой компании, хорошо, что не поверила. Когда проходила на собеседование никаких «роботов» на рабочих местах не увидела. Все приветливые, бодрые, в офисах тихо, слышно, что все работают.  Сейчас подходит к концу мой испытательный срок в компании, очень рада, что получилось устроится, так как работаю по профессии, которую получила. В компании есть возможность карьерного роста, все объясняют и помогают во всех начинаниях. Никакого негатива к молодым специалистам не увидела, наоборот все доброжелательные, где-то подскажут, где-то пожурят. Понравилось, что процесс работы полностью автоматизирован, ты можешь позвонить или написать коллеге, и вы обсудите вопросы в скайп или почте. Уже не надо бегать по 100500 кабинетов искать непонятно кого. С документами, поездками, заявками – все строго, в определенное время, до определенной даты. Нет бешенного хаоса, всегда есть ответственные. Надеюсь, что сама когда-нибудь смогу вырасти в компании в хорошего специалиста.